V průběhu dvaceti let rychle rostl počet pracujících v krajích ČR s terciárním vzděláním. Zároveň se výrazně snížil počet pracujících se základním vzděláním a prakticky ve všech krajích i počet pracujících se středním stupněm vzdělání bez maturity.
Čtěte více
Jednou ze základních otázek ekonomiky práce je, proč jsou někteří pracovníci v rámci stejného odvětví placeni více než jiní. Článek zveřejněný na serveru Světového ekonomického fóra (viz World Economic Forum) používá data z pracovních inzerátů zveřejněných na velkém americkém portálu pracovních míst, aby prozkoumal, co stojí je za mzdovými rozdíly.
Čtěte více
Vláda 30. ledna 2017 na svém jednání schválila návrh novely zákona č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění. V návrhu jsou obsaženy změny v lékové politice ministerstva zdravotnictví, které mají pomoci seniorům a rodinám s nemocnými dětmi lépe snášet ekonomické obtíže spojené s léčbou.
Čtěte více
Mezinárodní organizace práce (ILO) vydala publikaci “Decent work for migrant domestic workers: Moving the agenda forward” (stáhnout publikaci).
Podle ILO jen 10 % pracovníků v domácnostech mělo v roce 2010 přístup k sociální ochraně dostupné zaměstnancům.
Spolkové ministerstvo práce a sociální věcí (Bundesministerium für Arbeit und Soziales) vydalo již šestou Zprávu o důchodovém pojištění 2016 (Alterssicherungsbericht 2016). Zpráva je vydávána jednou za volební období od roku 1997 a poskytuje přehled o různých aspektech důchodového systému v Německu.
Čtěte více
Podle britského Institutu pro důchodovou politiku (PPI) by se v důsledku nejistých populačních projekcí mohl důchodový věk zvyšovat rychleji než délka života. Institut 8. září zveřejnil analýzu s názvem „Distribuční dopad zvyšování státního důchodového věku“ (51 stran) („The distributional impact of State Pension age rises„) (stáhnout), která zkoumá potenciální dopady současného a budoucího zvyšování důchodového věku na obyvatele různých regionů, etnického původu, pohlaví, sociálně ekonomických skupin a navládní výdaje a úspory.
V publikaci (stáhnout) je provedeno vyhodnocení větší části soustavy Indikátorů strategie potlačování chudoby a sociálního vyloučení (podklad navržený VÚPSV, v. v. i. v roce 2013). Účelem je podat fakta o vývoji širšího okruhu indikátorů, jež charakterizují vývoj situace i vývoj opatření v oblasti sociálního začleňování a mohou být podkladem k další diskusi o prioritách a dalších opatřeních v této oblasti.
Čtěte více
V roce 2014 bylo chudobou nebo sociálním vyloučením v Evropské unii (EU) ohroženo 122 milionů lidí, resp. 24,4 % populace EU (25,2 % žen oproti 23,5 % mužů, 27,8 % osob ve věku do 18 let oproti 17,8 % osob ve věku 65 a více let, 22,8 % osob v domácnostech bez dětí oproti 25,9 % v domácnostech s dětmi, 34,8 % u osob s nízkým vzděláním oproti 11,9 % u osob s vysokoškolským vzděláním).
Evropská pracovní síla stárne a efektivní age management je klíčovým faktorem pro zajištění bezpečných a zdravých podmínek během celého pracovního života. V rámci probíhající kampaně Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku byla nyní ve 25 jazycích zveřejněna infografika (stáhnout).
Čtěte více